为全面加强环境监察执法干部队伍建设，优化执法队伍结构，根据上级部门关于干部轮岗、竞争上岗的有关文件要求，河南省汝州市环保局开展了环境监察执法干部轮岗、竞争上岗工作。3月19日，市环保局召开环境监察执法系统全体人员会议,通报了环境监察执法干部轮岗、竞争上岗工作的开展情况，公布了竞岗人员的最终成绩，宣读了全体环境监察执法队伍的人员岗位安排情况。

此次轮岗、竞争上岗经过报名、资格审查、面试竞职演讲及个人答辩、笔试考试、综合业绩考评等环节，充分体现了公开、公平、公正、择优的原则。最终，根据个人综合能力，经局党组研究，对原有工作岗位和人员配置进行了调整和安排，明确了环境执法大队、环境执法中心所的人员配备等情况，要求执法大队、执法中心所及时做好工作对接，摸清底数，立即进入工作状态。

局长陈万幸指出，一是要尽快了解情况，做到心中有数，有的放矢；二是要站准位置，各中心、所要尽快同当地党委、政府进行对接；三是要带好队伍，要大事讲原则、小事讲风格；四是要有红线意识、底线意识，要守住红线、守住底线，要坚持原则、秉公执法。